Клуб под таким названием начал работать на базе центра профориентации “Призвание”.
Занятия здесь ведут консультанты чебоксарского центра занятости населения. В течение четырех дней они помогали безработным выявить психологические барьеры, мешающие найти работу. Этого срока достаточно, чтобы участники клуба смогли осмыслить свои индивидуальные особенности, блокирующие эффективные стратегии поведения, уточнили свои жизненные ценности и потребности, нашли продуктивные способы использования своего внутреннего потенциала.
Опыт показывает, что труднее всего дается побуждение безработных к активной деятельности. Это обусловлено, главным образом, инертностью поведения, поэтому в рамках «Нового старта» много внимания уделяется и понятию «активная жизненная позиция», и закреплению практических навыков гибкого, предприимчивого поведения.
Все 13 участников клуба отметили наиболее актуальные для себя темы – «Позитивное мышление», «Состояние рынка труда», «Собеседование с работодателем». А также непосредственно проф-ориентационную часть, которая помогла одним подтвердить правильный выбор специальности, другим узнать о своих новых возможностях, чтобы сменить профессию.
Опубликовано: 26 июня 2009 г.
Читайте также:
Профсоюзные лидеры поведали о наболевшем
Владимир ПУТИН: «Победим и эту заразу коронавирусную. Вместе мы все преодолеем»
В Чувашии можно стать самозанятым
Цитата номера
Рынок труда столкнулся с дефицитом рабочих рук
Цитата номера
Грозит ли Алатырю внешнее управление?
Как найти работу начинающему специалисту без опыта