БИЗНЕС ДОЛЖЕН СВОЕВРЕМЕННО РАССЧИТЫВАТЬСЯ С РАБОТНИКАМИ И С БЮДЖЕТОМ
На фоне кризиса в России ухудшилась ситуация с зарплатой. Ряд работодателей, ссылаясь на отсутствие собственных средств, предпочитает замораживать, а то и сокращать выплаты работникам. К тому же в подобных ситуациях наш бизнес имеет обыкновение уходить в тень: выдавать «серую» зарплату, в конвертах, несвоевременно вносить платежи в бюджет. Аналитики российского масштаба пока не склонны драматизировать картину, сравнивая ее с показателями конца 1990-х годов, когда под задолженность попали две трети трудящихся россиян. Сейчас этот показатель гораздо меньше.
ПО СИГНАЛАМ УВОЛЕННЫХ
Власти, стремясь выправить ситуацию, готовы применить к должникам жесткие меры, предусмотренные законодательством. Государственная инспекция труда в Чувашии проводит проверки предприятий по жалобам граждан. Как сообщила врио руководителя – главного государственного инспектора труда в Чувашской Республике Раиса Павлова, жалобы участились. Так, в одной чебоксарской организации на конец февраля установлена задолженность перед 151 работником, в том числе перед уволенными (обычно они и пишут жалобы, так как терять уже нечего) в сумме свыше 15 млн. руб.
Проверка трудинспекции показала, что задолженность образовалась с сентября прошлого года в связи с наложением судебными приставами ареста не только на имущество этой фирмы, занимавшейся изготовлением оборудования и проектной документации для строительной отрасли, но и на ее банковские счета. В настоящее время арест частично снят, зарплату понемногу начали выплачивать, сообщили в организации, сумевшей погасить задолженность в сумме 1,5 млн. руб.
Инспекция привлекла к административной ответственности в виде штрафа и фирму как юридическое лицо, и самого руководителя. Директор доверительно сообщил инспекторам, что виной всему якобы один заказ. Он был готов, но заказчик от него категорически отказался, оставив предприятие без оплаты. Ну а потом – суды и все такое. В мае прошлого года имущество и счета арестовали, однако до сентября предприятие еще выкручивалось, не допускало просроченной задолженности. Теперь кризис, кажется, добивает эту фирму. По неподтвержденной информации, она идет на банкротство.
В последнее время с уст республиканских правительственных чиновников не сходят предприятия тракторного холдинга, внушающие опасения в своей устойчивости.
Вот и Раиса Николаевна упомянула одно из предприятий этого холдинга как образец своеобразной игры в кошки-мышки. В конце прошлого года там накопился долг перед всем коллективом (1890 человек) в размере свыше 24 млн. руб., что резко ухудшило общереспубликанский показатель по просроченной зарплате. Однако после выдачи предписания, до начала наступившего года, весь долг без остатка был погашен.
Даже представители благополучного электротехнического кластера попадают в зону внимания трудинспекции. Так, в организации, осуществляющей ремонт электротехнического оборудования, на конец года проверка установила долг в 3,5 млн. руб. перед 11 уволенными и перед столькими же работающими сотрудниками. Долг этот копился с мая прошлого года. Проверка и последующее предписание оказались эффективны: на сегодняшний день предприятие полностью рассчиталось с работниками – и бывшими, и действующими.
«Вот так и работаем. Мы выявляем – они гасят», – лаконично подытоживает Раиса Николаевна. Однако и по данным инспекции, основанным, как уже говорилось, на жалобах трудящихся, и по статистической отчетности, базирующейся на сведениях, поступающих от предприятий и организаций, задолженность в марте (по данным Чувашстата) увеличилась по сравнению с февралем на 2,6 млн. руб., или на 13 проц. При этом она несколько меньше, чем в январе, и в два с лишним раза ниже, чем в декабре прошлого года.
НАЛОГИ ВМЕСТО КРЕДИТОВ?
Нет зарплаты – нет и задолженности в бюджет, а у тех, кто по зарплате рассчитывается, могут образоваться долги в казну. В центральном офисе УФНС по Чувашии чуть ли не еженедельно собирается комиссия по легализации налоговой базы. «На ковер» приглашаются представители предприятий и организаций, допустившие значительное снижение налога на доходы с физических лиц за два месяца нынешнего года по сравнению с тем же периодом прошлого. Причины могут быть разные.
Какое-то предприятие находится в предбанкротной стадии, коллектив уволен – и взимать налог не с кого. Но нередко в тяжелые времена средства, сэкономленные на налогах, бизнес направляет на поддержание производства, и таким образом они играют роль кредитов.
Парадокс российской финансово-экономической системы: дешевле уплатить штрафы и пени по налогам, по тому же НДФЛ (из расчета 1/300 ставки рефинансирования за каждый день просрочки), чем брать взаймы под резко увеличившиеся проценты у кредитных организаций. Если учесть, что на протяжении последних лет именно НДФЛ является основным источником пополнения республиканской казны, можно представить, какие надежды возлагаются на эти встречи.
В последнюю пятницу марта комиссия, возглавляемая заместителем руководителя Управления Федеральной налоговой службы по Чувашской Республике Светланой Аристовой, с участием представителей Минфина Чувашии, республиканской прокуратуры, налоговой инспекции по Чебоксарам и городской администрации заслушала 9 организаций, допустивших снижение уплаты НДФЛ в общей сумме 14,2 млн. руб.
Среди провинившихся оказалось три строительных фирмы – «Мехстройтранс», «Инстрой» и «Стройтрест -11». Организации эти работают, возводят объекты, исправно платят зарплату, иногда неплохую. Представители одной из фирм отвечали, что рабочие у них получают в среднем 30-35 тыс. рублей ежемесячно. Но долги копятся и в Пенсионный фонд, и в казну. С поварами в одном из чебоксарских кафе рассчитываются тоже почти без задержек, сообщила главный бухгалтер этой точки общепита, правда, зарплата у них не такая большая, 12 тыс. руб. Зато с апреля прошлого года кафе с перебоями перечисляет НДФЛ, образуя многомесячные задолженности.
«Ваши дети ходят в школы, в детские сады, вы сами пользуетесь медицинскими услугами. Врачи, учителя получают зарплату из бюджета, а вы его не пополняете, не отчисляете НДФЛ. Вас это не смущает? Почему вы нарушаете закон?» – спрашивали строго члены комиссии бухгалтеров и юрисконсультов (в половине из перечисленных фирм первые лица вдруг срочно отбыли в командировки или еще не вернулись из них). «Мы все понимаем… Конечно, обязательно донесем информацию до начальства», – обреченно отвечали подчиненные, брошенные на «амбразуру дзота». С собой они уносили протоколы с обязательством погасить налоговый долг в определенные сроки.
Впервые на комиссию пригласили общественную организацию республиканского масштаба. Ее руководитель и главбух заявили, что задолженность по НДФЛ тянется еще со времен прежнего начальника, оставившего пост пару лет назад. А вот известие о немалом долге по аренде городской земли и «довеске» по аренде имущества повергло их в шок. Ошеломленный руководитель попросил ручку с бумагой, чтобы записать разом навалившиеся долги. «Приду – разберусь. Ужас какой-то…» – приговаривал он. «Вы ведете бизнес, но немного не просчитываете», – тактично заметила Светлана Аристова. Члены комиссии дали обществу несколько советов, касающихся эффективного обращения с собственностью.
«Польза от таких заслушиваний ощутимая, – подвела итог Светлана Ивановна. – За прошлый год 727 налоговых агентов (52,9 проц.), прошедших через комиссию, погасили задолженность по НДФЛ в размере 257,3 млн. руб.»
